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引領(lǐng)革新” 安永企業(yè)家獎2016中國上海頒獎

       “這是最好的時代，也是最壞的時代”可謂當(dāng)前中國宏觀經(jīng)濟的寫照：一方面，中國經(jīng)濟進入增速放緩的“新常態(tài)”，供給側(cè)改革正逐步推進；另一方面，在“一帶一路”戰(zhàn)略支持下，中國企業(yè)“走出去”的意愿與日俱增，海外并購創(chuàng)紀(jì)錄。面對如此大環(huán)境，今年的安永企業(yè)家獎以“把握機遇引領(lǐng)革新”為主題。七位獨立評選團成員根據(jù)候選人的企業(yè)家精神、企業(yè)的財務(wù)業(yè)績、策略發(fā)展方向、國家或全球范圍的影響、創(chuàng)新和個人誠信和影響力六項全球標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)過五個多月的評選，最終12位企業(yè)家脫穎而出，榮膺安永企業(yè)家獎2016中國。

      其中，華人文化控股集團公司董事長黎瑞剛和奧華酒店集團創(chuàng)始人及行政總裁紀(jì)利仕分別榮膺中國內(nèi)地和中國香港/澳門地區(qū)的安永企業(yè)家獎2016中國大獎。他們將分別代表中國內(nèi)地和中國香港/澳門地區(qū)，參與2017年6月舉行的安永全球企業(yè)家大獎的角逐。

       在11月25日舉行的安永企業(yè)家獎頒獎典禮上，安永中國主席兼大中華首席合伙人吳港平表示，這些獲獎企業(yè)家很好地詮釋了今年安永企業(yè)家獎中國的主題。“他們大膽突破、轉(zhuǎn)型升級，提高產(chǎn)品和服務(wù)品質(zhì)，真正圍繞客戶價值進行自我變革與內(nèi)在能力提升。他們著力創(chuàng)新、領(lǐng)先市場，把握新興技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)蓬勃發(fā)展機會，贏得新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間。他們堅定信念、蓄積能量，于變革中崛起，于創(chuàng)新中發(fā)展。他們用改革創(chuàng)新推動著中國經(jīng)濟發(fā)展，同時對所屬行業(yè)和社會進步帶來積極影響?！?

       今年獲獎的12家企業(yè)分別來自制造業(yè)、科技業(yè)、醫(yī)藥及生命科學(xué)業(yè)、服務(wù)業(yè)、清潔技術(shù)，以及媒體及娛樂業(yè)等領(lǐng)域。其中，來自制造業(yè)的獲獎企業(yè)家最多，共有三位。而去年的安永企業(yè)家獎并無這一類別的獲獎企業(yè)。

       安永企業(yè)家獎中國項目聯(lián)合主席、安永華中區(qū)主管合伙人畢舜杰認為，這一趨勢體現(xiàn)了在“中國制造2025”的國家戰(zhàn)略指導(dǎo)下，越來越多優(yōu)秀的制造業(yè)企業(yè)正涌現(xiàn)出來。它們注重研發(fā)投入，強調(diào)創(chuàng)新的速度和頻率；它們積極利用和推廣新技術(shù)，加速制造向“智造”升級；它們用創(chuàng)新的理念對接互聯(lián)網(wǎng)，以適應(yīng)不斷變化的市場需求，開拓企業(yè)新的征途。

       安永企業(yè)家獎2016中國項目聯(lián)合主席、安永在中國的審計服務(wù)合伙人黎志光在接受第一財經(jīng)記者采訪時介紹稱，今年是安永企業(yè)家獎落地中國的第二個10年的開局之年，過去10年的評選活動一直配合中國的經(jīng)濟發(fā)展，致力于發(fā)掘和表彰有創(chuàng)新精神的中國企業(yè)家。獲得獎項的企業(yè)均具有國際競爭力，并對中國經(jīng)濟做出積極貢獻。

       他表示，隨著中國經(jīng)濟增長從高速到中速，經(jīng)濟發(fā)展從要素驅(qū)動，轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動。今年安永在評獎時尤為看重企業(yè)家對推動社會發(fā)展做的貢獻，以及企業(yè)是否有國際影響力。“伴隨著全面深化改革逐步進入實質(zhì)推進階段，改革紅利的進一步釋放、新型工業(yè)化、信息化、數(shù)字化、城鎮(zhèn)化以至農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化將大大增強市場活力和創(chuàng)造力；大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新局面進一步形成，創(chuàng)新驅(qū)動引擎將成為經(jīng)濟增長的關(guān)鍵動力。成功的企業(yè)家能夠積極應(yīng)對外部環(huán)境變化，不斷地突破挑戰(zhàn)，把握趨勢，抓住歷史性的機遇實現(xiàn)戰(zhàn)略成長?！?

       而對于創(chuàng)新的度，黎志光表示：“好的創(chuàng)新應(yīng)該符合用戶的需求，體現(xiàn)商業(yè)價值和商業(yè)可持續(xù)性。同時，創(chuàng)新也不能太復(fù)雜，要大眾化，這樣有利于在資本市場獲取風(fēng)投?！痹谒磥恚欠癯志檬呛饬縿?chuàng)新好壞的重要標(biāo)準(zhǔn)。對于企業(yè)如何應(yīng)對中國“經(jīng)濟新常態(tài)”帶來的挑戰(zhàn)和機遇，他也不吝開出藥方，建議企業(yè)可以從提升企業(yè)體制管理發(fā)展、控制風(fēng)險、管理人才等方面的能力著手。他還表示，企業(yè)需要建立自己的品牌，通過以收購并購的方式優(yōu)化產(chǎn)業(yè)鏈等手段推進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

       對于當(dāng)下火熱的海外并購熱潮，他指出，這需要了解海外稅務(wù)、法務(wù)情況，還需要考慮并購后員工福利、企業(yè)文化、人員優(yōu)化等諸多問題，因此前期的盡職調(diào)查至關(guān)重要。他介紹，作為一所國際會計師事務(wù)所，安永設(shè)有專門的海外辦公室，常駐海外的同事可以作為一座橋梁，協(xié)助推進客戶企業(yè)海外并購進程。

       瑞信為本年度“安永企業(yè)家獎2016中國”的白金贊助商。其大中華區(qū)投行部聯(lián)席主管洪長福表示，當(dāng)今社會的許多企業(yè)家不僅僅致力于其自身事業(yè)的成功，更為整個社會作出巨大貢獻。瑞信很高興能通過擔(dān)任白金贊助商，彰顯對中國企業(yè)家的鼎力支持。

       他在接受本報記者采訪時表示：“中國企業(yè)家正在實現(xiàn)由適應(yīng)者向創(chuàng)新者的重大轉(zhuǎn)型，并成功造就了當(dāng)前許多全球商界領(lǐng)袖。中國企業(yè)家社群規(guī)模呈指數(shù)增長，在中國經(jīng)濟的結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型和研發(fā)領(lǐng)域中發(fā)揮越發(fā)重要的作用?！痹谒磥?，好的企業(yè)家同時要擁有與眾不同的眼光、邏輯思維能力、專業(yè)的企業(yè)管理能力、知人善用的能力、應(yīng)對未知的能力等等，并能在互動中展現(xiàn)人格魅力。

       對于中國經(jīng)濟未來的發(fā)展趨勢和中國企業(yè)的發(fā)展、革新潛力，洪長福表示，當(dāng)前經(jīng)濟的發(fā)展越發(fā)要求企業(yè)進行創(chuàng)新。目前，民間資本和全球投資資金充裕，好的企業(yè)可以運用資本市場助力自身發(fā)展。此外，由于目前市場信息流動速度非常之快，企業(yè)享有競爭優(yōu)勢的紅利期大幅縮短。在這種市場環(huán)境下，企業(yè)更需要積極借助并購?fù)緩?，加快獲取海外技術(shù)并掌握市場先機。

       有商界“奧斯卡”之稱的安永企業(yè)家獎首辦于1986年美國，目前已發(fā)展到全球60個國家逾145個城市，旨在表彰企業(yè)家以其卓識、領(lǐng)導(dǎo)才能及成就啟發(fā)他人的貢獻。